Un Plan Régional de Santé pour 5 ans

Un PRS pour 5 ans, comment s’établit la feuille de route de nos établissements de santé ?

Le Plan Régional de Santé est en cours d’élaboration dansla région Rhône alpes, le maitre d’œuvre est l’Agence Régionale de Santé.

La Haute Savoieest dans le territoire est dit « arc alpin ».

Qu’est ce qu’un Plan Régional de Santé ?

La loi n°2009-879 du 21 juillet 2009 dite loi Hôpital Patient Santé Territoire définit le plan régional ainsi :
Art.L. 1434-1.-Le projet régional de santé définit les objectifs pluriannuels des actions que mène l’agence régionale de santé dans ses domaines de compétences, ainsi que les mesures tendant à les atteindre.
Il s’inscrit dans les orientations de la politique nationale de santé et se conforme aux dispositions financières prévues par les lois de finances et les lois de financement de la sécurité sociale.
Art.L. 1434-2.-Le projet régional de santé est constitué :
1° D’un plan stratégique régional de santé, qui fixe les orientations et objectifs de santé pour la région ;
2° De schémas régionaux de mise en œuvre en matière de prévention, d’organisation de soins et d’organisation médico-sociale ;
3° De programmes déclinant les modalités spécifiques d’application de ces schémas, dont un programme relatif à l’accès à la prévention et aux soins des personnes les plus démunies et un programme relatif au développement de la télémédecine. La programmation peut prendre la forme de programmes territoriaux de santé pouvant donner lieu à des contrats locaux de santé tels que définis à l’article L. 1434-17.
Le plan stratégique régional de santé prévoit des articulations avec la santé au travail, la santé en milieu scolaire et la santé des personnes en situation de précarité et d’exclusion.
Art.L. 1434-3.-Le projet régional de santé fait l’objet d’un avis de la conférence régionale de la santé et de l’autonomie, des collectivités territoriales et du représentant de l’Etat dans la région.

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ORDRE On ne lâche rien !

Dès aujourd'hui, les députés vont entrer en campagne électorale pour les législatives des 10 et 17 juin 2012. À nous d'être exigeants

Dès aujourd’hui, les députés vont entrer en campagne électorale pour les législatives des 10 et 17 juin 2012. À nous d’être exigeants sur :

L’abrogation de l’ordre infirmier et pour le moins l’exonération de cotisations ordinales pour tous les salariés,
quelle que soit leur profession.

Infirmiers, masseurs-kinésithérapeutes, pédicures-podologues, sympathisants sensibles à la demande de ces professionnels… tous et quel que soit notre mode d’exercice professionnel, il nous faut interpeller les candidats à la députation.

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Cfdt Lenval, Paul Tedesco liked this post

Info Fédé, MAD

CCBMAD : la CFDT gagne les 1ères évolutions du texte

La convention collective de la branche de l’aide, de l’accompagnement, des soins et des services à domicile (BMAD) applicable depuis le 1er janvier 2012 s’est déjà dotée de deux avenants permettant une évolution de certaines garanties collectives.

L’avenant n°3 du 22 mars 2012 augmente l’indemnité kilométrique qui passe à 0,37€. La dernière augmentation date d’avril 2009.
Dans un secteur où les déplacements sont inhérents à l’activité exercée au domicile des usagers et dans un contexte de flambée des prix des carburants, cette revalorisation, certes minime, est un coup de pouce indéniable.

L’avenant n°4 du 6 avril 2012 revoit la méthode d’acquisition des congés d’ancienneté et fixe la Taxe Spéciale sur les Conventions d’Assurance (TSCA) qui avait fait l’objet d’une réserve à l’extension par le ministère du travail.

Pour la moitié des salariés couverts par la branche, l’avenant permet une acquisition plus rapide des congés d’ancienneté ; pour l’autre moitié, la perte occasionnée par les effets de la révision est réduite.

Pour que ces deux avenants puissent s’appliquer au 1er janvier 2012, il reste à obtenir l’agrément par les pouvoirs publics.
Pour la CFDT Santé Sociaux, qui a signé seule ces deux textes, la position des autres organisations syndicales (non signataires et n’ayant pas utilisées leur droit d’opposition) permettra à chacun de se forger une opinion.

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Info Fédé

CCN 51 : la mobilisation continue

Après le rassemblement réussi du 22 mars 2012 pour contester la dénonciation de la convention collective, la CFDT Santé Sociaux poursuit ses actions.
La Fédération des Etablissements Hospitaliers et de l’Aide à la Personne (FEHAP) doit entendre le mécontentement des salariés et la pression doit s’intensifier.
La CFDT Santé Sociaux met en ligne une pétition : www.petitionccn51endanger.fr
Cette pétition doit remporter le plus grand nombre de signatures afin de démontrer que les 3 000 manifestants présents devant l’Assemblée Générale de la FEHAP à Paris ne représentaient qu’une partie des salariés en colère. C’est aussi une façon de faire participer plus largement toutes les personnes voulant soutenir le mouvement de contestation initié par la CFDT Santé Sociaux dès septembre 2011.
La CFDT Santé Sociaux informera régulièrement la chambre patronale du nombre de signatures.
Gageons que l’ampleur des résultats de cette pétition sera une étape de plus pour convaincre les employeurs de leur erreur d’avoir dénoncé cette convention collective et de réinstaurer les garanties collectives pour l’ensemble des salariés de ce secteur d’activité.

Contre la dénonciation, SIGNEZ !

Com de Presse

En Mai, fais ce qu’il te plaît

En Mai, soyons nombreux à refuser les pressions de l’ordre infirmier qui lance une nouvelle campagne d’adhésion et de cotisations

Il tente ainsi de s’imposer malgré l’opposition des professionnels et de nous contraindre à payer.
Démontrons-lui qu’il ne pourra survivre si les professionnels ne l’acceptent pas.
Bravo et félicitations aux 430 000 infirmières et infirmiers qui refusent l’ordre infirmier.

Pour preuve, 113 381 inscrits en mars 2012 mais seulement 93 936 cotisants, alors que près de 530 000 professionnels sont actuellement en exercice.
Combien parmi ceux-ci, ont été contraints et forcés d’adhérer à l’ordre par leurs employeurs qui en ont fait une condition à l’embauche ou par les Caisses Primaires d’Assurance Maladie pour continuer d’exercer en libéral ?

Ensemble, réaffirmons haut et fort que nous refusons de payer pour travailler.
Ensemble, réaffirmons que nous n’avons nul besoin d’une structure ordinale.
Ensemble, soyons encore plus nombreux à nous opposer à l’ordre infirmier.

Notre nombre, notre conviction, notre détermination communes finiront par l’emporter.
N’hésitez pas à vous rapprocher des syndicats en cas de besoin.
Et n’oubliez pas d’envoyer la carte postale intersyndicale au président de la République !

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Lancement du nouveau service CFDT « réponses à la carte »

A la CFDT chaque adhérent compte.
C’est ce que nous voulons démontrer en lançant un nouveau service d’accueil téléphonique totalement dédié à nos adhérents : « réponses à la carte ».L’idée de ce nouveau service repose sur une double ambition : apporter des réponses aux besoins de chaque adhérent sur son parcours professionnel et sur les impacts du travail dans la vie quotidienne offrir la même qualité de service à chaque adhérent.Les missions de « réponses à la carte » seront : l’écoute, le diagnostic de la demande, la mise en relation permettant le conseil sur les questions liées aux parcours professionnels des adhérents, l’accompagnement, le suivi et l’évaluation de la réponse apportéeAvec « réponses à la carte », chaque adhérent, quels que soient son territoire, son entreprise et sa situation professionnelle, pourra accéder au service dans les mêmes conditions.

Une expérimentation jusqu’en décembre 2012
Au congrès de Tours de juin 2010, les syndicats, en adoptant la partie de la résolution qui vise à rapprocher la CFDT des salariés et à tisser des relations plus étroites entre l’Organisation et ses adhérents, se sont prononcés pour la création d’un service d’accueil centralisé des adhérents CFDT via le téléphone par la mise en place d’une plateforme téléphonique.Le plan de travail voté par le Bureau National décline cette volonté dans un grand chantier sur l’évolution de l’organisation : le service à l’adhérent fait partie de ce chantier et une expérimentation dans 3 régions a été décidée : Auvergne, Nord-Pas de Calais, Rhône-Alpes. L’accès à « réponses à la carte » est ouvert aux adhérents des 3 URI concernées, quels que soient leur syndicat d’affiliation à la CFDT, leur secteur professionnel ou leur statut et quelle que soit leur situation.

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Résultats de l’enquête soignants

"conditions de travail"

La Fédération CFDT santé sociaux s’est engagée depuis octobre 2010 à enquêter sur les conditions de travail auprès de la filière soignante dans les établissements publics. 38 455 réponses sur 492 établissements publics. Cette démarche était visiblement attendue : un véritable cri de détresse !

Les militants CFDT santé sociaux vont distribuer dans tous les établissements les principaux résultats de cette enquête. Le format retenu est celui d’un journal intitulé “Le quotidien des agents”. Télécharger le journal

Vous trouverez ci-dessous d’autres résultats qui complèteront ceux du journal notamment ceux triés par métier qui sont à télécharger à la fin de cet article :

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